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重獎!仲愷出臺促進科技創(chuàng)新高質(zhì)量發(fā)展若干政策

  為全面實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略,充分發(fā)揮科技創(chuàng)新的支撐引領(lǐng)作用,創(chuàng)新支持方式、提升政策實效,不斷激發(fā)各類創(chuàng)新主體的積極性和創(chuàng)造性,促進仲愷高新區(qū)高質(zhì)量發(fā)展,日前,該區(qū)制訂了《仲愷高新區(qū)促進科技創(chuàng)新高質(zhì)量發(fā)展的若干政策》(以下簡稱《科創(chuàng)政策》)。

  

德賽西威員工在自動化生產(chǎn)車間作業(yè)。 惠州東江圖片社供圖

  力爭國家級科技創(chuàng)新平臺

  達到5個以上

  《科創(chuàng)政策》包括“政策目標、機制和范圍;推動創(chuàng)新主體培育,助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展;搭建創(chuàng)新平臺體系,提升企業(yè)發(fā)展?jié)摿;完善?chuàng)新要素體系,激活企業(yè)發(fā)展活力”等四大部分的十一項具體條款。

  在建設(shè)目標方,提出至2025年底,力爭國家級科技創(chuàng)新平臺達到5個以上,省級以上新型研發(fā)機構(gòu)達到16家以上,高新技術(shù)企業(yè)(以下簡稱:高企)達到1585家以上,科技孵化載體面積達到200萬平方米以上,當年技術(shù)合同交易額達到20億元以上,推動R&D占GDP比重達到6.8%以上,爭取在全國高新區(qū)排名進入前30名,爭創(chuàng)國家一流高新區(qū)。

  在支持范圍方面,《科創(chuàng)政策》獎勵和扶持的對象為“注冊、備案、交稅、納統(tǒng)”均在仲愷高新區(qū)的企業(yè)及機構(gòu),符合科技型中小企業(yè)標準的企業(yè)須參與科技型中小企業(yè)評價,才可享受當年各類惠企政策。企業(yè)管理規(guī)范,近三年未發(fā)生重大安全、環(huán)保事故。

  推動創(chuàng)新主體培育,

  助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展

  在支持高新技術(shù)企業(yè)質(zhì)量提升方面,《科創(chuàng)政策》提出,對區(qū)級高企培育庫的入庫企業(yè)給予每家2萬元獎勵,首次認定高企的給予每家10萬元獎勵,非首次認定的給予每家5萬元獎勵;以科技項目形式,對高成長性高企進行“獨角獸”“瞪羚培育”企業(yè)的評價認定,并給予扶持;對研發(fā)費用年增長率50%以上的高企,按研發(fā)費用增長額的5%給予最高10萬元研發(fā)費后補助。

  在激發(fā)企業(yè)創(chuàng)新活力方面,《科創(chuàng)政策》提出,鼓勵企業(yè)開展專利布局,對當年獲得授權(quán)的國內(nèi)發(fā)明專利給予最高1500元/件的資助,獲得境外授權(quán)的發(fā)明專利給予最高5000元/件的資助。對獲得中國專利金、銀獎和優(yōu)秀獎的項目,分別獎勵30萬元、15萬元和10萬元;對獲得廣東專利金、銀獎和優(yōu)秀獎的項目,分別獎勵10萬元、5萬元、2萬元。對獲得國家科學技術(shù)獎的第一完成單位,給予100萬元獎勵,對獲得國家自然科學、技術(shù)發(fā)明、科學技術(shù)進步一、二等獎的第一完成單位,分別給予50萬元、20萬元獎勵。

  在提升科技成果轉(zhuǎn)化能力方面,《科創(chuàng)政策》提出,支持區(qū)內(nèi)高企與高?蒲性核允袌龌徺I服務(wù)(含技術(shù)開發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)咨詢服務(wù))的方式開展產(chǎn)學研合作,相關(guān)服務(wù)經(jīng)技術(shù)合同認定登記且技術(shù)合同執(zhí)行完畢后,對購買服務(wù)企業(yè)按技術(shù)合同實際發(fā)生額的5%給予單個企業(yè)當年最高10萬元的獎勵。

  搭建創(chuàng)新平臺體系,

  提升企業(yè)發(fā)展?jié)摿?/strong>

  為加快集聚創(chuàng)新資源,《科創(chuàng)政策》提出,對新認定省級新型研發(fā)機構(gòu)給予最高50萬元獎勵,該區(qū)機構(gòu)在市新型研發(fā)機構(gòu)綜合評價后補助中,獲得A等級補助10萬元、B等級補助5萬元。對新認定國家級、省級的技術(shù)創(chuàng)新中心、重點實驗室、粵港澳聯(lián)合實驗室,分別給予最高100萬元、50萬元的獎勵,對新認定國家級、省級的工程技術(shù)研究中心,分別給予30萬元、5萬元的獎勵,對同一年度獲得同類型資質(zhì)的多項認定,以同類型資質(zhì)單項最高金額給予獎勵,不重復獎勵。對于引入境內(nèi)外高等學校、科研院所共建創(chuàng)新載體和高水平創(chuàng)新研究院,可采取“一事一議”等措施給予專門支持。

  為加快科技孵化育成體系提質(zhì)增效,《科創(chuàng)政策》提出,加快構(gòu)建“眾創(chuàng)空間—孵化器—加速器—科技園”全孵化鏈條。對新獲得的國家級科技企業(yè)孵化器(眾創(chuàng)空間)、省級大學科技園認定的載體給予30萬元獎勵;對新獲得國際化科技企業(yè)孵化器(眾創(chuàng)空間)、粵港澳科技企業(yè)孵化器(眾創(chuàng)空間)、廣東省科技企業(yè)孵化器(眾創(chuàng)空間),廣東省科技企業(yè)加速器認定的載體給予20萬元獎勵。同一年度獲多項獎勵的,以單項最高金額給予獎勵,不重復獎勵。

  完善創(chuàng)新要素體系,

  激活企業(yè)發(fā)展活力

  記者了解到,為完善創(chuàng)新要素體系,激活企業(yè)發(fā)展活力,《科創(chuàng)政策》提出,以人才引育驅(qū)動高質(zhì)量發(fā)展,建設(shè)金融服務(wù)資源集聚地,促進科技服務(wù)業(yè)發(fā)展。

  其中,為新引進博士后、全日制博士研究生、全日制碩士研究生和全日制本科生發(fā)放生活津貼每人每月4000元、3000元、2000元、500元,申領(lǐng)年限為2年;同步配套住房補貼,落戶惠州的博士后和全日制博士研究生每人5萬元、全日制碩士研究生每人3萬元。組建“人才管家”服務(wù)團隊,創(chuàng)新“管家”全程協(xié)辦、一站代辦、上門幫辦等服務(wù)形式,為不同類型人才提供4大類共21項具體服務(wù)。

  另外,為加強高企輔導服務(wù)機構(gòu)的培育扶持,《科創(chuàng)政策》提出,對年輔導8-14家、15-24家、25家及以上首次申報高企且通過市推薦至省的機構(gòu),分別給予0.9萬元/家、1.5萬元/家、2.1萬元/家的獎勵。

  據(jù)悉,本政策適用于2022年1月1日后獲得相應(yīng)獎補資質(zhì)的企業(yè),試行2年。

  惠州報業(yè)全媒體記者楊敬賀 魏怡蘭 通訊員惠仲宣

編輯:小麗
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