為鼓勵(lì)企業(yè)積極吸納大學(xué)生就業(yè)，推動(dòng)一次性擴(kuò)崗補(bǔ)助政策盡早釋放紅利，日前，惠州市人力資源和社會(huì)保障局（以下簡(jiǎn)稱“市人社局）發(fā)布《關(guān)于實(shí)施一次性擴(kuò)崗補(bǔ)助政策的通告》，規(guī)定對(duì)招用畢業(yè)時(shí)間為2022年1月至12月且取得普通高等學(xué)校畢業(yè)證書(shū)的普通高校畢業(yè)生，簽訂勞動(dòng)合同，并為其繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)1個(gè)月以上且當(dāng)前處于正常繳費(fèi)狀態(tài)的企業(yè)，按每招用1人1500元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放一次性擴(kuò)崗補(bǔ)助。政策執(zhí)行至2022年12月底。

　　根據(jù)公告，企業(yè)享受一次性擴(kuò)崗補(bǔ)助政策有兩種途徑。

　　1、“免申即享”。無(wú)需企業(yè)提出申請(qǐng)，省人社廳每月將下發(fā)上月新參保符合條件的普通高校畢業(yè)生信息，經(jīng)當(dāng)?shù)厝松绮块T(mén)核準(zhǔn)后于月底前將一次性擴(kuò)崗補(bǔ)助發(fā)放至用人企業(yè)對(duì)公賬戶或繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)賬戶。

　　2、企業(yè)自主申報(bào)。除“免申即享”外，符合條件的企業(yè)還可現(xiàn)場(chǎng)自行申報(bào)一次性擴(kuò)崗補(bǔ)助，具體到企業(yè)參保所在地的公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)申請(qǐng)。經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在收到企業(yè)申請(qǐng)的30日內(nèi)辦結(jié)。企業(yè)可根據(jù)實(shí)際情況，自主選擇申領(lǐng)方式。

　　需要注意的是，1名畢業(yè)年度高校畢業(yè)生的就業(yè)參保信息和身份只能由一戶企業(yè)用于享受一次性擴(kuò)崗補(bǔ)助，不能重復(fù)使用。同時(shí)，一次性擴(kuò)崗補(bǔ)助與一次性吸納就業(yè)補(bǔ)貼不重復(fù)享受。企業(yè)應(yīng)依法如實(shí)申報(bào)，如有虛假將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并追回所發(fā)款項(xiàng)。

　　記者從市人社局獲悉，截至今年8月底，全市已審核發(fā)放第一批一次性擴(kuò)崗補(bǔ)助資金251.4萬(wàn)元，惠及企業(yè)428家，帶動(dòng)高校畢業(yè)生就業(yè)1676人。

　　“通過(guò)這些政策能夠進(jìn)一步穩(wěn)定市場(chǎng)主體，也鼓勵(lì)企業(yè)招用應(yīng)屆高校畢業(yè)生，為高校畢業(yè)生提供更多就業(yè)崗位，促進(jìn)就業(yè)。”市人社局有關(guān)負(fù)責(zé)人表示，根據(jù)目前系統(tǒng)數(shù)據(jù)顯示，該項(xiàng)政策可惠及企業(yè)2400多家，當(dāng)前數(shù)據(jù)還會(huì)繼續(xù)增長(zhǎng)，全年預(yù)計(jì)惠及高校畢業(yè)生將達(dá)到1萬(wàn)名左右。

　　該負(fù)責(zé)人表示，接下來(lái)，市人社局將繼續(xù)主動(dòng)比對(duì)數(shù)據(jù)、篩選企業(yè)，優(yōu)化內(nèi)部審核程序，加快后續(xù)補(bǔ)助發(fā)放進(jìn)度，以進(jìn)一步激發(fā)企業(yè)活力，護(hù)航高校畢業(yè)生就業(yè)。

　　文圖：惠報(bào)全媒體記者駱國(guó)紅 通訊員余劍明